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长得好看在职场是优势还是灾难 外貌在职场上有优势吗

时间:2020-01-07人气:编辑:彩韵
说,现在是一个相貌出众的社会,相貌出众在很多时候确实是一种优势。在工作场所,长相好的人有时更有可能得到他人的帮助,甚至是特权。但是世界上的事情并不是绝对的,在工作场所看起来不错不一定是绝对的优势。


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长得好看在职场是优势还是灾难

在工作场所保持美丽是一种优势,但这种优势更多的是在与异性的工作交流和工作对接中。例如,一个漂亮的操作姐妹和产品GG,技术BB对接,可能是一些所谓的优势。不管是不是单身,男孩对漂亮女孩更有礼貌和耐心。但是和同性同级别的人相处并不容易。当然,这也不是绝对的。这只是一个概率事件。不可避免地会遇到喜欢嫉妒、比自己好看、穿得比自己好的女人。


而且还与行业相关。有些行业需要审美,而这些行业的老板们对颜价值的选择也是一种投资。


例如,如果模特行业和化妆品行业不好看,市场肯定会很小。然而,一些行业的女性朋友,如果她们变得过于女性化,也会错过很多机会。例如,在信息技术行业,许多妇女和男子需要支持他们,他们必须具备内在和扎实的能力,以提高他们在工作场所的竞争力。


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外貌在职场上有优势吗

当然有一些优势,但能力也是非常重要的一点。


俗话说得好,当你的能力大大超过你的面值时,你的能力比你的面值更重要,当你的面值大大超过你的实力时,你的面值比你的实力更重要。


在工作场所,有时你的脸决定了别人是否对你和你的公司感兴趣,而你的内在本性往往决定了别人是否愿意在一段时间的交流后与你和你的公司进行更深入的交流。


很多时候,你的外表可以决定是否一帆风顺,因为每个人看起来都一样,现在的人真的太丑了。


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对于一个有悲观心理的人来说,很难有一个愉快的外表。相反,阳光充足的人即使面部特征不突出也能给人一种非常舒适的感觉。当一个人长时间处于紧张、焦虑和愤怒状态时,他体内的荷尔蒙会异常分泌,导致面部肌肉紧张。随着时间的推移,会形成不舒服的面部表情,导致不协调和不友好的状态。


人的能力和外貌有关系吗

人力资源圈有一句流行的谚语:“一个人的美丽通常是对其他能力的间接衡量。”因为那些被认为美丽的人通常对自己有很高的要求和很强的自制力,他们可以对自己的外表和身体进行严格的控制。


只有强烈的自制力和快速的行动才能保持美丽。可以说,善于自我管理的人在各方面都更好。因此,把严的价值作为衡量能力的标准之一也是合理的。


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